Vakıf Senedi
ALEVİ VAKIFLARI FEDERASYONU RESMİ SENEDİ
VAKIF:
Madde 1-Vakfın adı Alevi Vakıfları Federasyonu Vakfı'dır. Kısa adı AVF’ dir.
İşbu resmi senette sadece vakıf denilecektir.
VAKFIN MERKEZİ:
Madde 2-Vakfın merkezi İstanbul İli, Beşiktaş İlçesinde olup, adresi Barbaros Bulvarı Marmara Apt. No:68/9 Balmumcu – 34349 Beşiktaştır' dir.
İlgili mevzuat çerçevesinde vakıf yönetim kurulu kararı ile yurt içinde veya dışında şube ve temsilcilikler açılabilir.
VAKFIN GAYESİ:
Madde 3- Anadolu halk kültürünü, bu kültüre kaynaklık eden, Aleviliği bilimsel şekilde araştırmak, kaybolan yanlarını gün ışığına çıkarmak, kitlelere doğru şekilde aktarmaktır. Böylece insanların halk kültürü ve geçmiş Anadolu kültürü açısından bilgilendirilmesine yardımcı olmaktır. Bunun yanında çağdaş, laik, cumhuriyetçi, çağa ayak uyduracak genç nesiller yetiştirilmesine yardımcı olmaktır.
VAKFIN FAALİYETLERİ:
Madde 4- Vakfın Amacına Ulaşmak İçin Yapacağı Faaliyetler;
A-ARAŞTIRMA YAPMAK
a-Vakıf, amaçlandığı konularda sağlam araştırmalar yapmak için, verilerin kaynağına inmek, onları yerinde, eksiksiz, hatasız ve kusursuz olarak araştırmak,
b-Bu amaçla ekipler oluşturmak, ekipler halinde araştırmalar yaptırmak,
c-Araştırmanın daha kalıcı olması için film, video, teyp, fotoğraf çalışması yapmak, belgeleri bu tür kayıtlara kopyalamak,
d-Amaçlarına kaynaklık edecek, sözlü kaynakları gerektiğinde vakıf merkezinin bulunduğu yere veya araştırma yapan kişinin veya gurubun bulunduğu tüm giderlerini karşılamak kaydı ile çağırmak, ondan kaynak olarak faydalanmak,
e-Çeşitli yazarlara, sanatçılara, ozanlara ve araştırma görevlilerine, araştırmaları için görevler vererek araştırmalar yaptırmak, elde ettikleri bilgiler kitap,dergi, broşür ...vb gibi yayınlar yapmak ve kitlelere ulaştırmak,
B-KÜLTÜREL ÇALIŞMALAR
a-Vakfın amaçları içerisinde bulunan kültürü gün ışığına çıkarmak ve ona yeni yeni katkılarda bulunmak için insanları teşvik etmek amacı ile çeşitli edebi konular arasında yarışmalar düzenlemek,
b- Vakıf amaçları içerisindeki konuların halk tarafından daha iyi anlaşılması için konferanslar, seminerler, paneller düzenlemek,
c- Bu amaçlarla kurslar açmak, insanlar arasında kültürün daha iyi anlaşılmasını sağlamak,
d- Vakfın amaçlandığı kültürün daha iyi araştırılması ve bu konuda araştırma yapmak isteyenlerin kaynak bulmaktaki zorluklarını azaltmak için kütüphane kurmak, araştırmacılara ve bu konuda bilgi sahibi olmak isteyenlere yardımcı olmak,
e- Çeşitli halk çalgıları, halk oyunları, halk semahları alanında kurslar açmak,
f- Çeşitli halk kültürü alanında var olan değer ve ananeleri uygulamalı olarak yapmak, halka götürmek,
C-YAYIN ÇALIŞMALARI
a-Vakıf, amaçları doğrultusunda süreli veya süresiz olarak, dergi. Broşür, bülten gibi yayınlar çıkarmak,
b- Konusu vakfın amacına ters gelmeyecek kitap çıkarmak, yayınevi kurmak, bu yayınevinde yayınlamak, bunları satmak, kiraya vermek, bu yolla gelir elde etmek,
D-MÜZİK ÇALIŞMALARI
a-Halk müziğinde, yetenekli gençleri gün ışığına çıkarmak, onlara olanaklar sunarak halk kültürüne katkıda bulunmalarını sağlamak,
b- Halk kültürü açısından yetkin olan, fakat kendisini kitlelere ulaştıramamış olan değerli sanatçıları, halk ozanlarını bularak onları kitlelere ulaştırmak, eserlerinin kaybolmasını önlemek,
c- Yetenekli sanatçıları tespit etmek için ses ve öz yarışmaları düzenlemek,
d- Müzik şölenleri yapmak,
e- Konserler düzenlemek,
f- Halk tarafından benimsenen sanatçılara resitaller verdirmek,
E-EĞİTİM ÇALIŞLMARI
a-Vakıf gelirlerinden okumaya muhtaç durumda olan çocuklara ve gençlere karşılıksız olarak burslar vermek, ihtiyaçlarını karşılamak,
b- Çok başarılı olan veya üstün zekalı olduğu bilimsel bir şekilde tespit edilen çocuk ve gençleri, gerek yurt içinde, gerekse yurt dışında okutmak, burs vermek, ihtiyaçlarını karşılamak,
c- Maddi durumu iyi olmayan çocukları okumaya teşvik amacı ile kurslar açarak okumalarına katkıda bulunmak; okuma ve yazma bilmeyen kişilere, okuma ve yazma kursları açarak, onlara okuma yazma öğretmek,
F-SOSYAL YARDIM ÇALIŞMALARI
a-Anadolu halk kültürüne katkıda bulunmuş, fakat daha sonra rahatsızlıklarından dolayı maddi olanaksızlığa düşen kişilere gerekli yardımda bulunmak,
b-Bu tür kişilerin ölmesi halinde, geride kalan mağdur eşlerine ve yardıma muhtaç çocuklarına yardımda bulunmak,
G-YARDIMLAŞMA ÇALIŞMALARI
Vakıf, kendi amaçları doğrultusunda faaliyet gösteren diğer vakıf ve tüzel kişilerle, amaçları doğrultusunda çalışma yapabilir, onların amaçlarına daha rahat ulaşmak ve amaçladığı bilgileri ve amaçları elde etmek için dayanışma içine girmek,
H-SPOR ÇALIŞMALARI
Bir spor branşında başarılı olan veya başarılı olacağı güçlü ihtimalle tahmin edilen çocuk ve gençlerin kaybolmaması için yardımcı olmak, kurslara göndermektir.
I-DİĞER ALANLARDAKİ ÇALIŞMALARI
a-Vakfın amaçları arasında, halkın, geleneklerini rahat bir şekilde yerine getirmesi için, halka yardımcı olmakta vardır. Bu amaçla vakıf merkezinde yapacağı yere ve olanaklara göre çeşitli faaliyetlerde bulunacaktır.
b- Cenazesi olan insanlar, şehir yaşamından dolayı, cenazelerini evlerinde bekletememekte ve cenaze törenlerini yapamamaktadırlar. Bu nedenlerden dolayı, halkın gerektiğinde cenazelerini bekletebilecekleri, bu olmazsa dahi, cenaze törenlerini yapabilecekleri, cenazeye gelen misafirlerini kendi evinde ağırlıyormuş gibi ağırlamaları için, vakıf yer ve diğer olanakları sağlayacaktır.
c- Cenaze yemekleri, vakfın sağlayacağı yerde verilecektir. Böylece gerek yemek yapma olanaksızlığı, gerek onları yiyecek kişilere, kap,kaşık vb. bulmak zorluğu ortadan kaldırılacaktır.
d- Halkın ananelerine ve inançlarına göre çeşitli dönemlerde veya kurban bayramlarında keseceği kurbanlarını kesme ve yemeklerini verme için yer temin etmektir.
VAKFIN GAYESİNİ GERÇEKLEŞTİRMEK İÇİN YAPABİLECEĞİ İŞ VE İŞLEMLER :
Madde 5- Vakıf gayesine ulaşmak için taşınır ve taşınmaz mallara bağış, vasiyet, satın alma ve kiralama suretiyle sahip olmaya ve kullanmaya, vakıflara ilişkin yasa hükümleri uyarınca sahip olduklarını satmaya, devir ve ferağ etmeye, gelirlerini almaya ve harcamaya, vakıf malvarlığına giren bir ya da birden çok taşınmaz mal veya gelirlerini bir ya da bir çok kez yatırımda kullanmaya, vakıf amaç ve hizmet konularına aykırı olmamak koşulu ile yapılacak bağış ve vasiyet, satın alma ve diğer yollarla mal ettiği taşınır ve taşınmaz malları ve paraları yönetim ve tasarrufa, menkul değerleri almaya ve vakfın amacı doğrultusunda bunları değerlendirip satmaya, vakfın amaçlarına benzer çalışmalarda bulunan yurtiçi ve yurt dışındaki vakıflar, gerçek ve tüzel kişiler ile işbirliği yapmaya, kamu kurum ve kuruluşları dışındakilerden yardım almaya, bu yardımı sağlamak için anlaşmalar yapmaya, taşınmaz malların irtifak, intifa, sükna, üst, rehin, ipotek gibi mülkiyetten gayri ayni haklarını kabule, bu hakları kullanmaya, olan ya da olacak gelirleri ile kuracağı sözleşmeler için taşınır ve taşınmaz malların rehin ve ipoteği dahil her türlü güvenceleri almaya, geçerli banka kefaletlerini kabule, vakfın amaç ve hizmet konularını gerçekleştirmek için gerektiğinde ödünç almaya, kefalet, rehin, ipotek ve diğer güvenceleri vermeye, vakfın amaç ve hizmet konularına uygun olarak yürütülen ve yürütülecek projelerden ve her türlü çalışmalardan gelir elde etmeye ve vakfa gelir sağlamak amacı ile olağan işletme ilkelerine göre çalışacak iktisadi işletmeler, şirketler kurmaya, kurulu olanlara iştirake, bunları doğrudan işletmeye yada denetimi altında bir işletmeciye işlettirmeye, vakfın amaç ve hizmet konularından birinin yada tümünün gerçekleştirilmesi için yararlı ve gerekli görülen girişim, tasarruf, mal edinme, inşaat ve benzeri sözleşmeleri yapmaya Türk Medeni Kanununun 48. Maddesinde belirtildiği üzere izinli ve yetkilidir. Bütün yasalara aykırı olamamak koşulu ile ve yasaların izni ile para faize yatırabilir. Döviz hesabı açabilir ( bu yetkiler yasalara aykırı olmamak kaydı ile geçerlidir). Yasalarca makul bulunan her türlü alanda ticari faaliyet gösterebilir.
Vakıf bu yetki ve gelirlerini Türk Medeni Kanunu ile yasaklanan maksatlarla kullanamaz.
VAKFIN KURULUŞ MAL VARLIĞI :
Madde 6- Vakfın kuruluş malvarlığı kurucular tarafından vakfa tahsis edilmiş olan ......'dır.
( Nakit, ya da yeterli bir miktarı nakit olmak kaydıyla nakdi değeri olan menkul ya da gayrimenkul olabilir. Nakit ise paranın vakıf adına bankaya bloke edilerek dekontunun mahkemeye ibrazı, gayrimenkul ise tapu bilgilerinin senette belirtilmesi gereklidir.)
Kuruluş malvarlığı, vakfın kurulmasını müteakip, malvarlığına yapılacak ilavelerle arttırılabilir.
VAKFIN ORGANLARI :
Madde 7- Vakfın organları aşağıda gösterilmiştir.
a) Mütevelli Heyet
b) Yönetim Kurulu
c) Denetim Kurulu
MÜTEVELLİ HEYETİ:
Madde 8- Vakfın mütevelli heyeti, ekli listede adları yazılı ve işbu vakıf senedi altında imzaları bulunan gerçek kişiler ile (varsa) tüzel kişilik temsilcilerinden oluşan (.) kişidir.
MÜTEVELLİ HEYETİNİN GÖREV VE YETKİLERİ :
Madde 9-Mütevelli heyet vakfın en yüksek karar organıdır. Mütevelli heyetin yetkileri aşağıda gösterilmiştir:
a) Yönetim kurulunu seçmek,
b) Denetim kurulunu seçmek,
c) Vakıf yönetim kurulunca hazırlanan faaliyet raporu ile denetim kurulu raporlarını görüşüp incelemek, yönetim kurulunun ibrası konusunda karar vermek,
d) Yönetim kurulunca hazırlanacak vakıf iç mevzuat tasarılarını aynen veya değiştirerek kabul etmek,
e) Yönetim kurulunca hazırlanacak yıllık bütçe tasarılarını aynen veya değiştirerek kabul etmek,
f) Kamu görevlileri dışındaki yönetim ve denetim kurulu üyelerine huzur hakkı verilip verilmeyeceğini, verilecekse miktarını belirlemek,
g) Gerektiğinde vakıf senedinde ilave ve değişiklikler yapmak,
h) Vakıf faaliyetleri konusunda genel politikaları belirlemek.
MÜTEVELLİ HEYETİN TOPLANTI ZAMANI VE KARAR NİSABI:
Madde 10- Mütevelli heyetinin ilk toplantısı, vakfın tescilini müteakip bir ay içinde yapılır.
a) Bilanço ve çalışma raporlarının onaylanması konularını görüşmek üzere şubat ayı içinde,
b) Bütçe ve çalışma raporlarının onaylanması ile seçimlerin yapılmasına ilişkin konuları görüşmek üzere kasım ayı içinde toplanır.
Mütevelli heyet ayrıca yönetim kurulunun gördüğü lüzum üzerine veya mütevelli heyet üyelerinin en az üçte birinin yazılı olarak yönetim kurulundan talepte bulunmaları halinde olağanüstü olarak toplanabilir. Olağan ve olağanüstü toplantılarda, ilan olunan gündemde yer almayan konular görüşülemez. Ancak, olağan toplantıda divanın teşkilinden hemen sonra, hazır bulunanların, en az onda birinin yazılı önerisi ile; senet değişikliği ve vakıf organları ile vakfa yükümlülük ve sorumluluklar yükleyecek konular dışında gündeme madde ilavesi mümkündür. Toplantı tarihi, yeri, saati ve gündemi, toplantı gününden en az 7 (yedi) gün önce imza karşılığı veya üyelere ulaşacak şekilde taahhütlü mektupla bildirilir.
Mütevelli heyet üye tamsayısının yarısından bir fazlası ile toplanır. Çoğunluk sağlanamadığı takdirde toplantı, bir hafta sonra aynı gün ve saatte aynı yerde yapılır. Bu ikinci toplantıda toplantı nisabı, üye tamsayının üçte birinden (1/3) az olamaz.
Mütevelli heyet karar yeter sayısı ise, toplantıya katılanların yarıdan bir fazlasıdır. Oyların eşit olması halinde, divan başkanının oyu iki oy sayılır. Oylamanın ne şekilde yapılacağı ayrıca karara bağlanır. Her üyenin tek oy hakkı vardır. Toplantıya gelemeyecek üye, mütevelli heyetten bir başka üyeyi vekil tayin edebilir. Bir şahısta birden fazla vekalet toplanamaz.
Vakıf senedinde yapılacak değişiklik, düzeltme veya ilaveler için karar yeter sayısı, üye tamsayısının üçte ikisidir.
Madde 11- Sonradan Alınacak Kurucular;
Vakfın amaçlarından saptırılmasını önlemek amacı ile vakıf kurucuları, vakıf tüzel kişilik kazandıktan sonra, kurucu olarak kişilerin seçimine ve niteliklerine tamamen bir serbestliğe sahiptir. Sonradan bir kişinin vakfa kurucu olarak kabul edilebilmesi için, vakıf kurucularından en az üçte biri tarafından önerilmesi, karar toplantısına katılan üyelerin dörtte üçü tarafından onaylanması gerekir. Bu oy oranı hiçbir şekilde kurucular kurulu üye tam sayısının yarısından az olmaz. Yani kurucu almak, kurucular kurulundan karar alınacağı gibi, resmi yoldan ( noterden veya eski kurucunun bir fiil kendisi vakıf merkezine gelerek, kimlik tespiti ve imza ile birlikte) görüşünü bildirebilir. Vakfa sonradan kurucu olarak girmek isteyen kişinin şahsına ilişkin olaraktan vakıf amacına hizmet edecek, amacını saptırmayacak, ileride vakfı başka amaçlara sürüklemeyecek nitelikte olması gerekir. Vakfa kurucu olarak önerilen kişi, iki kere kuruculuğu kabul edilmezse, ömrünün sonuna kadar bir daha kurucu olarak önerilemeyeceği gibi önerilse dahi kuruculuğa seçilemez. Yanlışlıkla seçilse dahi bu işlem baştan itibaren geçersiz sayılır.
Madde-12-Atanacak Kurucular;
Vakıf senedinde kuruluş aşamasında kurucu olarak belirtilen kişiler, vakfın ileride kötü niyetli kişilerin eline geçmesini önlemek için, kendilerinden sonra görev yapmak üzere yerlerini almasını istedikleri üç kişinin adını önceden belirleyerek yazılı olarak mütevelli heyete verirler. Ölüm, istifa ya da başka bir nedenle üyeliklerde eksilme olduğunda, mütevelli heyet üyeliği listedeki sıraya göre ilk sıradan başlamak üzere adaylara teklif edilir. Mütevelli heyet üyelerinin aday bırakmamaları veya adaylardan hiçbirinin görevi kabul etmemeleri halinde, boşalan mütevelli heyet üyeliğine seçim, kalan mütevelli heyet üyelerinin ortak kararı ile yapılır. Bu dönüşüm vakıf var oldukça devam edecektir.
YÖNETİM KURULU :
Madde 13- Vakıf yönetim kurulu, mütevelli heyetçe iki yıllığına seçilecek (sabit bir sayı yazılacak)... asil ve (...) yedek üyeden oluşur. Yönetim kurulu üyelerinden çoğunluğunun mütevelli heyet üyesi olması zorunludur. Çoğunluk oluşturmamak şartıyla vakıf dışından kişilerin seçilmesi mümkündür. Yönetim kurulunun ilk toplantısında başkan, başkan yardımcısı ve muhasip üye seçilerek görev taksimi yapılır. Görev süresi bitmeden herhangi bir sebeple yönetim kurulu üyeliği sona eren üyenin yerine, sırasına göre yedek üyelerden biri göreve çağrılır. Yönetim kurulu ayda en az bir kere toplanır. Geçerli mazereti olmadan arka arkaya ( ) toplantıya katılmayan yönetim kurulu üyesi, bu görevden çekilmiş sayılır.
Toplantı yeter sayısı ( ) olup, kararlar mevcudun çoğunluğu ile alınır. Oyların eşit olması halinde başkanın oyu iki oy sayılır. Alınan kararlar noter tasdikli karar defterine yazılarak imzalanır.
YÖNETİM KURULUNUN GÖREV, YETKİ VE SORUMLULUKLARI :
Madde 14- Yönetim kurulu, vakfın idare ve icra organıdır.
Bu sıfatla yönetim kurulu:
a) Vakıf gayesi doğrultusunda her türlü kararı alır ve uygular.
b) Mütevelli heyetçe belirlenen genel politikalar ışığında, vakıf faaliyetlerinin düzenli ve verimli olarak yürütülmesini sağlar. Bu bağlamda gerekli iç mevzuat tasarılarını hazırlar ve mütevelli heyetin onayına sunar.
c) Vakıf malvarlığının değerlendirilmesi ve yeni mali kaynaklara kavuşturulması hususunda gereken çalışmaları yapar.
d) Vakıf tüzel kişiliği adına, bütün gerçek ve tüzel kişilerle hukuki, mali ve sair konularda gerekli girişimlerde bulunur ve işlemler yapar.
e) Görev, yetki ve sorumlulukları açıkça önceden belirlenmek kaydıyla vakfa müdür atar, vakıf genel sekreterliği veya benzeri yardımcı birimler oluşturabilir, gerektiğinde görevlerine son verir.
f) Vakıfta istihdam edilecek personeli belirler, atamasını yapar, ücretlerini tayin eder, gerektiğinde işlerine son verir.
g) İlgili mevzuat hükümleri çerçevesinde, yurtiçinde ve yurtdışında şube ve temsilcilik açılmasına ve kapatılmasına karar verir, bu hususta gereken işlemleri yapar.
h) Vakfın muhasebe işlerini takip ve kontrol eder, hesap dönemi sonunda gelir-gider cetveli ve bilançoların düzenlenerek ilgili idareye gönderilmesini ve ilanını sağlar.
i) Mütevelli heyetin kabul ettiği yıllık bütçeyi uygular.
- j) Mütevelli heyet toplantıları ile ilgili hazırlık işlemlerini yerine getirir.
- k) Mütevelli heyet toplantılarında, döneme ait vakıf faaliyet raporunu ibraya sunar.
I) İlgili mevzuat ile vakıf senedi ve vakıf iç mevzuatının gerektirdiği diğer görevleri yapar.
VAKFIN TEMSİLİ :
Madde 15- Vakfı yönetim kurulu temsil eder. Yönetim kurulu bu temsil yetkisini yönetim kurulu başkanı ve başkan yardımcısına devredebilir. Yönetim kurulu, genel veya belli hal ve konularda, belirteceği esaslar dahilinde kendi üyelerinden bir veya birkaçını, yetkili memur ve memurlarından herhangi bir veya birkaçını, temsilci veya temsilciliklerini, herhangi bir sözleşmeyi akdetmeye, mukavele, hukuki belge veya senedi vakıf nam ve hesabına tanzim ve devretmeye de yetkili kılabilir.
DENETİM KURULU :
Madde 16- Denetim kurulu mütevelli heyet adına vakfın faaliyet ve hesaplarını denetlemek için kurulmuş bir organdır. Denetim kurulu, mütevelli heyetçe kendi içinden veya çoğunluk oluşturmamak üzere dışarıdan iki yıl için seçilecek (3 ila 5 arasında sabit bir sayı yazılacaktır.) ... kişiden oluşur. Ayrıca ( ) yedek üye seçilir. Herhangi bir sebeple ayrılan asıl üye yerine yedek üye göreve çağrılır.Denetim kurulu, incelemelerini tüm defter, kayıt ve belgeler üzerinde yapar. hesap dönemi itibari ile düzenlenecek rapor, mütevelli heyet toplantısından en az 15 (on beş) gün önce mütevelli heyete gönderilmek üzere yönetim kuruluna verilir
HUZUR HAKKI :
Madde 17- Kamu görevlileri dışındaki yönetim ve denetim kurulu üyelerine huzur hakkı veya ücret verilip verilmeyeceğini, verilecekse bunun miktarını mütevelli heyet belirler.(Üyeler arasında kamu görevlisi bulunması halinde 5072 sayılı Dernek ve Vakıfların Kamu Kurum ve Kuruluşları ile İlişkilerine Dair Kanunun 2'nci maddesinin (e) fıkrası gereğince huzur hakkı ödenmeyecektir)
VAKFIN GELİRLERİ :
Madde 18- Vakfın gelirleri aşağıda gösterilmiştir.
a) Vakfın amacına uygun her türlü şartlı, şartsız bağışlar ile yardımlar.
b) Vakıf faaliyetlerinden elde edilecek muhtelif gelirler.
c) İktisadi işletmeler, iştirakler ve ortaklıklardan sağlanacak gelirler.
d) Vakıf menkul ve gayrimenkulleri ile diğer varlık ve haklarının değerlendirilmesi ile sağlanacak gelirler.
VAKIF GELİRİNİN TAHSİS VE SARF EDİLECEĞİ YERLER:
Madde 19- Vakfın yıllık brüt gelirlerinin en az üçte ikisi vakfın amaçlarına, kalanı yönetim ve idame giderleri ile ihtiyata ve vakıf malvarlığını artırıcı yatırımlara tahsis ve sarf olunur.
RESMİ SENET DEĞİŞİKLİĞİ:
Madde 20- Vakıf senedinde yapılacak değişiklikler yönetim kurulunun veya mütevelli heyet üyelerinin en az beşte birinin (1/5) yazılı teklifi ile, mütevelli heyet üye tamsayısının en az üçte ikisinin (2/3) onayı ve mahkeme tarafından verilecek karar ile yapılır.
VAKFIN SONA ERMESİ:
Madde 21- Vakfın herhangi bir sebeple sona ermesi halinde borçların tasfiyesinden arta kalan mal ve hakları .............'na ( boşluk kısmına vakfın malvarlığının devredileceği konusuna en yakın olan bir başka vakıf ya da kuruluşun ismi yazılacaktır.) devredilir.
ancak yönetim kurulunun veya mütevelli heyet üye tamsayısının en az yarısından bir fazlasının yazılı teklifi ve mütevelli heyet üye tamsayısının üçte ikisinin (2/3) onayı ve mahkeme tarafından verilecek karar ile mümkündür.
VAKIF KURUCULARI:
Madde 22- Vakıf kurucularının adı, soyadı aşağıda gösterilmiştir.
1- .... ...... .. ....
2- .... ...... .. ....
.
GEÇİCİ HÜKÜMLER:
Geçici Madde 1- Vakfın ilk geçici yönetim kurulu, aşağıda adları yazılı üyelerden oluşmuştur.
1- ... .....
2- ... .....
.
Geçici yönetim kurulu, vakfın tescil tarihinden itibaren en geç bir ay içerisinde mütevelli heyeti toplantıya çağırmakla yükümlü olup, bu süre içinde senette belirtilen görev ve yetkililerine haizdir.
Geçici Madde 2- Vakıf tüzel kişilik kazanana kadar vakfın yönetim kurulu dışındaki kurumları atamayacaktır. Yönetim kurulu yedek üyeleri ile birlikte disiplin kurulu ve denetleme kurulu, asil yedekleri birinci kurucular kurulunda seçilecektir. Bu yönetim kurulunun görevi, vakıf birinci kurucular kuruluna kadardır. Vakıf birinci kurucular kurulu toplantısına kadar, bu geçici seçilen yönetim kurulu tarafından sevk ve idare olunacaktır. Vakıfta tüm organların yetkilerini, bu kurum üstlenmiş durumdadır. Vakfı yönetim kurulu birinci kurucular kuruluna kadar idare etmeye tam yetkili kılınmıştır.
Geçici Madde 3- Vakfın herhangi bir nedenle kurulma aşamasının tamamlanamaması halinde, vakıf sermayesi olarak konulacak nakdi sermaye, sermaye koyanlara geri ödenecektir. Vakıf sermayesini koyanlar, vakfın tüzel kişiliğini kazanamaması hallerinde mevcut sermayeyi istedikleri şekilde yeni bir vakıf kurabilecekleri gibi diledikleri gibi kullanabileceklerdir.
Geçici Madde 4- Vakfın tescili için gerekli tüm işlemleri yapmak üzere ...... ....... yetkili kılınmıştır.
Tüm Hakları Saklıdır © AVF